岗位职责：
工作内容：
1.培训员工，做好培训记录，跟踪培训效果反馈
2.建立和完善员工培训档案，提出针对员工培训的改进意见
3.协助上级领导完善及建立培训制度及流程
4.负责讲授传承各级培训课程（如：企业文化、行业分析、产品知识、销售技巧、心态管理、活动推广等）
任职资格：
1.年龄22-35岁，形象气质佳
2.年轻有活力、开朗有亲和力、能快速融入团队当中
3.良好的沟通协调能力和组织能力
4.有同岗位工作经验者优先
5.工作环境轻松、自由，无压力，无任务指标
工作时间：早九点--晚六点 周日单休
行业：互联网/电子商务
规模：20-99人
性质：民营
地 址：吉林省长春市朝阳区建设街林晟大厦405
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